أداة لتعزيز أبحاث المساواة بين الجنسين في أنظمة الأغذية الزراعية-القضايا العالمية
نيروبي ، 12 أبريل (IPS) – لدفع مشاركة النساء والشباب والأقليات في القطاع الزراعي ، يجب اتخاذ تدابير للاعتراف وتكسير الحواجز التي تعيقها. يتفق الخبراء في القطاع الزراعي على أنه حتى عندما يشكلون نسبة كبيرة من القوى العاملة الزراعية ، تواجه النساء تحديات مستمرة. الصورة التي تظهر هي الافتقار إلى الاعتراف الواجب لوجودهم وتحدياتهم ، مثل محدودية الوصول إلى الموارد والمعرفة.
في جلسة موازية عقدت خلال أسبوع CGIAR Science ، “تمكين المكاسب العالمية تجاه المساواة بين الجنسين والشباب والشمول الاجتماعي في أنظمة الأغذية الزراعية” ، اجتمع المتحدثون لمناقشة كيفية سد الثغرات في المساواة بين الجنسين وعدم المساواة في النظم الغذائية. تعطي منصة تأثير CGIAR بين الجنسين الجهود البحثية الاستراتيجية الفعالة التي ستذهب نحو تعزيز المساواة بين الجنسين ، والإدماج الاجتماعي ، وفرص الشباب.
في مرافقة منصة تأثير الجنس CGIAR ، يعمل مسابقة CGIAR للمساواة بين الجنسين وإدراجها – أو مسرع بين الجنسين لفترة قصيرة – بمثابة “مركز للتميز” ، وفقًا لمدير CGIAR بين الجنسين نيكولين دي هان. The Accelerator هو منصة للباحثين والخبراء للعمل كخزانات فكرية أو بناء السعة بين أصحاب المصلحة. يمكن أن يساعد تحليل المعايير الاجتماعية والجنسانية التي تؤثر على البيئات التي تتشكل فيها النساء والشباب CGIAR وشركائها في تحديد الاتجاهات ويبحثون عن البيانات المفقودة. ستكون هذه النتائج ذات صلة في المجالات التي تكون فيها البيانات محدودة ، كما هو الحال مع الشباب في القطاع الزراعي. يجمع المعجل أيضًا الأبحاث الحالية لمعالجة الظروف الفريدة في أنظمة الأغذية والماء والأراضي (FLWs) التي تجعل من الصعب تنفيذ الحلول.
وقالت المدير الإداري التنفيذي لشركة CGIAR Ismahane Elouafi في ملاحظاتها الافتتاحية: “لا يتعلق الأمر بتثبيت النساء المزارعين. إنه يتعلق بتغيير النظام من حولهن”. وأضافت أن CGIAR ستضمن أن المنصة ستعمل على ضمان “يمكن لجميع المزارعين الوصول إلى النظام بشكل عادل”.
في تصريحاتها ، انهارت دي هان الخطوات التي يمكن أن يتخذها صانعي القرار لدعم الابتكار الذي تقوده النساء على المستويات الفردية والنظامية. يمكن تعزز التدابير الرسمية لبناء مشاركة المرأة من خلال السياسات والقوانين الشاملة ومن خلال تزويدهم بالمعلومات والتكنولوجيا والتعليم. يجب أن تشعر النساء في هذا المجال بالتمكين لاتخاذ قرارات مستنيرة ، والتي يمكن تحقيقها أيضًا من خلال إدراك أن المعايير المجتمعية لا تحتاج إلى الحد من قدراتها.
ناقش الحدث أيضًا الحاجة إلى مزيد من الفرص للشباب في القطاع. مثل النساء ، يتم استبعادهم من عمليات صنع القرار. يعيش ما لا يقل عن 1.2 مليون شاب في البلدان ذات الدخل المنخفض إلى الوسط مع بعض الفرص للعمل المربح في هذا القطاع. لاحظت Nana Yaa Boakyewaa Amoah ، مديرة النوع الاجتماعي والشباب والشمولية لـ Agra ، أن تحديد كيفية تشكيل المشهد الحالي للسماح للشباب بالازدهار في هذا القطاع يجب أن يكون أولوية.
قال دي هان: “من يجب أن يطعم المستقبل؟ إنه الشباب”. “دعنا ننشئها للنجاح الآن ، لأنني أعتقد أننا نضعهم للفشل.”
يجب أن تكون نتائج الأبحاث والحلول التي تنقذها في متناول العمال الزراعيين ، والتي يبدو أنها مشكلة بالنسبة للنساء والشباب. قدمت أليساندرا غالي ، زعيمة فريق النوع الاجتماعي في معهد أبحاث الثروة الحيوانية الدولي (ILRI) ، مثالًا على الدجاج الذي أثيرت كقائد للماشية التي تتعاقد مع مرض نيوكاسل الشرير ، الذي من شأنه أن يعرض رزق أي مزارع يرفعها. على الرغم من توفر اللقاحات ، إلا أن هناك معدل تبني منخفض بين النساء والشباب ، والتي لاحظتها بسبب نقص الوعي بوجود اللقاح. وقالت إنه عندما يكون المزارعون غير معروفين ، فإنهم غير قادرين على تبني الابتكارات.
ببساطة تجهيز العمال الزراعيين بتقنيات زراعة جديدة لا ينبغي أن يكون كافيًا. يجب أن يأتي التمكين الذي يعمل عليه CGIAR وشركاؤه من بينهم في عمليات صنع القرار. لاحظ جاكلين ماكوكا ، مدير الجنس ، وزارة الخارجية للعمل بين الجنسين والإجراءات الإيجابية ، كينيا ، أن الشمولية في صنع القرار تبدو وكأنها “مجموعات ضعيفة مدرجة في الطاولة … تتخذ القرارات التي تتحدث إلى واقعها المعيش”. يجب أيضًا تشجيع المنظور الفريد لمجموعات الأقليات في المساحات الأكاديمية ، مما يسمح لمزيد من العلماء الذين يعانون من خلفية في العمالة الزراعية لقيادة الأبحاث.
على الرغم من وجود ثغرات في أبحاث العلوم بين الجنسين والاجتماعية في القطاع الزراعي ، يجب جمع البحث الموجود معًا ، والتي يتمتع بها مسرع CGIAR بين الجنسين القدرة على القيام بها. كما أنه يمكن الوصول إليه من القطاع العام ، مما يتيح لأصحاب المصلحة عبر أنظمة الأغذية الزراعية الاستفادة منها لتسهيل البحث أو المساعدة في تصميم حلول.
من خلال منصات CGIAR ، يعد الاعتراف الذي يجلبه للمزارعين وعملهن خطوة حاسمة نحو المساواة بين الجنسين والإدماج الاجتماعي. يجب أن يحذو المجتمع الدولي وقادته حذوه. سيكون لديهم هذه الفرصة لإثبات هذا الاعتراف وإحراز تقدم في عام 2026 ، والتي أعلنتها الأمم المتحدة باعتبارها السنة الدولية للمزارعين.
تقرير مكتب IPS UN ،
Follownewsunbureau
اتبع مكتب IPS News Un on Instagram
© Inter Press Service (2025) – جميع الحقوق محفوظة. المصدر الأصلي: Inter Press Service
